Um dem durch den demografischen Wandel erwarteten Pflegekräftemangel zu begegnen, rückt die Erhaltung der Erwerbsfähigkeit bei Pflegekräften in den Mittelpunkt. In diesem Buch wird anhand der Daten der Deutschen Rentenversicherung untersucht, welche Faktoren bei Pflegeberufen zu einer medizinischen Rehabilitation oder zu einer Erwerbsminderungsrente führen. Die Ergebnisse unterstreichen den Bedarf an Prävention und Gesundheitsförderung bei Pflegekräften. Um solche Angebote jedoch zu ermöglichen und effizient zu gestalten, fehlte es bislang an Screening-Instrumenten. Daher wurde die Validierung der Nurse-Work Instability Scale vorgenommen. Die Ergebnisse zeigen, dass die Skala geeignet ist, gefährdete Pflegekräfte mit Bedarf zur Prävention und Gesundheitsförderung zu identifizieren, und könnte somit einen hohen Stellenwert beim frühzeitigen Einsatz haben.