Wie organisieren Entscheidungsträger in Politik und Wirtschaft Mehrheiten? Was sind die Unterschiede in den Anforderungen an Führungsstile, Instrumente und Techniken? Welche Machtressourcen kennzeichnen die jeweilige Führung? Welche Konsequenzen lassen sich daraus für Qualifikation und Weiterbildung in Politik und Wirtschaft ziehen? Diese Fragen stehen im Mittelpunkt dieser vergleichenden Studie. Die jeweiligen Führungsansätze werden systematisch entwickelt. Politische und wirtschaftliche Eliten kommunizieren, handeln und entscheiden sehr unterschiedlich. Darüber hinaus haben sich die Anforderungen an Führung dramatisch verändert. Die Studie bietet Perspektiven für eine anwendungsorientierte Kommunikation der neuen Anforderungen an die Führungspraxis.