"Mantras for Managers" ist ein Fachbuch, das sich mit den zentralen Herausforderungen und Fragestellungen im Bereich der Unternehmensführung und des Managements auseinandersetzt. Es bietet innovative Perspektiven und regt das Denken von Führungskräften an, indem es imaginäre Dialoge präsentiert, die den Konflikt zwischen der oft rücksichtslosen Wettbewerbskultur und der Notwendigkeit, ethische Werte zu bewahren, thematisieren. Das Buch behandelt wesentliche Aspekte wie die Mission und die Ziele von Organisationen, das Verständnis für Menschen sowie die Notwendigkeit von Veränderungen in der Unternehmenskultur. In einer Zeit, in der die zukünftige Entwicklung im sozioökonomischen Bereich stark von den Werten und Einstellungen der Menschen in verschiedenen Organisationen beeinflusst wird, bietet "Mantras for Managers" einen Einblick in einen neuen Humanismus, der für die Entwicklung von Organisationen und Institutionen von Bedeutung ist.