Neuroleadership ist international ein aktuelles Thema, im deutschsprachigen Raum jedoch bisher nicht wissenschaftlich aufgearbeitet. Diese Lücke schliesst dieses Buch, das nun in der zweiten, überarbeiteten und aktualisierten Auflage erscheint. Die beiden Autoren beschreiben zunächst den Stand der Forschung und berücksichtigen dabei sowohl die englischsprachige als auch die deutsche Literatur. Nach einer Einführung in die neurowissenschaftlichen Grundlagen erfolgt ein Überblick über vorhandene Ansätze zum Thema Neuroleadership. Darauf folgt ein eigener Ansatz, wie ganzheitliches Neuroleadership auf Organisations- und Personalebene aussehen kann. Abschliessend werden aktuelle Forschungsansätze in diesem Themenkomplex vorgestellt. Das Buch verdeutlicht dem Leser, dass wissenschaftliche Grundlagen der Neurowissenschaften die Betriebswirtschaftslehre verändern, und zeigt die Anwendung anhand eines konkreten Modells.